臨汾新聞網訊 今年以來，洪洞縣以落實“人才強縣”戰略為重點，大力實施“五項工程”，助推人才工作上臺階。
“優秀教師示范工程”。該縣組織優秀教師在教學中承擔示范課、觀摩課、研究課等公開教學任務，通過優秀人才在教育教學中發揮帶頭、示范、輻射和“一對一”幫扶作用，推動本學科教學的改革和發展。
“醫療衛生技術支農工程”。該縣定期組織或派駐專家、優秀人才到鄉鎮衛生院，幫助其加快人才培養，在具體工作中做到“三送”，即送醫送藥、送知識送技術、送管理送制度，幫助鄉鎮衛生院提高管理水平，加強標準化建設。
“科技下鄉惠農工程”。該縣采取定點聯系、對口指導、技術幫扶等方式，以農村種植養殖能手、致富領頭雁、農村經紀人和專業合作組織領辦人等農村實用人才為重點，采取集中辦班、田間指導、現場示范等形式，搞好農業先進實用技術普及性培訓，使一大批農民掌握從事主導產業的相關技術和知識，成為科技示范戶。
“高技能人才培育工程”。該縣進一步整合職業教育和技能培訓資源，通過高技能人才結對幫扶，抓好新技師培養及后備企業人才儲備，推動企業高技能人才隊伍建設。
“優秀文化人才培訓工程”。該縣通過新建、擴建培訓基地，搭建培訓平臺，廣泛持久開展豐富多彩的群眾文化人才培訓活動，著力營造有利于優秀文化人才大量涌現、健康成長的良好氛圍。(董鴻莉 杜紅青 楊楠楠)
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