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最近，河南蘭考“有點煩”，聽說不少地方黨員干部前往蘭考學習考察，導致該縣接待壓力巨大，擠占了當地干部大量工作時間和精力。那么，廣大黨員干部應該怎樣學習踐行焦裕祿精神呢?筆者以為，學習踐行焦裕祿精神不一定到蘭考。

立足實際學精髓。在媒體傳播高度發達的今天，身邊各種媒體上很容易找到有關焦裕祿精神的豐富資料。學習焦裕祿精神，不一定要到蘭考，在蘭考工作的干部也未必能真正學好焦裕祿精神。焦裕祿之后蘭考縣的第八任縣委書記宗家邦說“焦裕祿精神我一聽就煩”，并因此而落馬就是一個很好的例證。由此看來，學習焦裕祿精神，到不到蘭考并不重要，重要的是真正領悟焦裕祿精神的本質與精髓，使之真正進入頭腦，自覺付諸實踐，干出經得起歷史和人民檢驗的業績。

一心為民真踐行。學習踐行焦裕祿精神不能只落實到紙上、掛在嘴上、貼在墻上;不能滿足于上電視、上報紙、上網絡，而是要把焦裕祿精神化為工作的思路和方法，切實推動工作邁上新臺階，結合本地區本部門的實際，結合周圍群眾的需求和愿望，結合身邊先進典型的事跡，有的放矢地開展工作。這樣，搞教育群眾就愛聽，作動員就會得到群眾響應，定決策就會得到群眾擁護，黨群干群容易形成合力，黨的路線方針政策更容易落地生根開花結果，進而最大限度地維護社會安定團結、保障和改善民生，造福廣大群眾。

深入群眾問成效。學習踐行焦裕祿精神的效果到底怎么樣，群眾最有發言權。要深入群眾之中，看最沒有背景、最沒有勢力，生活最困難的弱勢群眾是不是得到了實惠，高興不高興;看“上訪戶”釘子戶”的問題是否得到真正解決，滿意不滿意;看黨群干群關系是否得到加強和改善等等。群眾對黨員干部的工作滿意、支持、稱贊，說明焦裕祿精神得到了很好的貫徹落實，反之，就要深思檢討和改進。

——摘自《中國共產黨新聞網》作者： 李祉瑤